1.對(duì)勞動(dòng)用工管理情況的執(zhí)法檢查：《勞動(dòng)法》第三十六條、第三十八條、第四十一條、第四十四條、第四十八條、第六十一條、第八十九條、第九十條、第九十一條、第九十二條、九十四條、第九十五條、第九十八條；《勞動(dòng)合同法》第四條、第七條、第九條、第十條、第十四條、第十六條、第十七條、第十九條、第三十條、第五十七條、第五十八條、第五十九條、第六十條、第六十二條、第六十六條、第六十七條、第八十條、第八十一條、第八十二條、第八十三條、第八十四條、第八十五條、第八十七條、第八十九條、第九十二條；《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第六條、第八條、第三十三條、第三十四條；《江蘇省勞動(dòng)合同條例》第十二條、第十四條、第十六條、第二十三條、第四十二條、第五十二條、第五十四條、第五十六條、第五十七條；《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》第三條、第四條、第八條、第十二條、第十三條、第十八條、第十九條、第二十二條、第二十三條、第二十四條；《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》第二十三條、第三十一條、第三十二條、第三十三條；《江蘇省集體協(xié)商條例》第五十五條、第五十六條；《保障農(nóng)民工工資支付條例》第三條、第十一條、第十五條、第三十一條、第五十三條、第五十四條、第五十五條、第五十九條；《江蘇省工資支付條例》第十二條、第十五條、第十七條、第十八條、第二十條、第二十二條、第二十三條、第五十四條、第五十五條、第五十六條、第五十七條；《最低工資規(guī)定》第十二條；《就業(yè)促進(jìn)法》第四十一條、第六十四條、第六十五條、第六十六條、第六十七條；《民辦教育促進(jìn)法》第六十四條；《職業(yè)教育法》第六十二條、第六十四條；《江蘇省就業(yè)促進(jìn)條例》第八十八條；《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第五十八條、第六十七條、第六十八條、第七十條、第七十三條、第七十四條、第七十五條；《人力資源市場(chǎng)暫行條例》第十八條、第二十四條、第二十七條、第二十八條、第二十九條、第三十條、第三十一條、第四十二條、第四十三條；《江蘇省就業(yè)促進(jìn)條例》第八十七條；《網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)管理規(guī)定》第三十二條、第三十四條、第三十五條、第三十六條、第三十七條；《網(wǎng)絡(luò)安全法》第六十四條；《個(gè)人信息保護(hù)法》第六十六條；《電子商務(wù)法》第八十條；《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》第三十九條、第四十條、第四十一條、第四十二條、第四十五條；《中外合作辦學(xué)條例》第五十一條、第五十二條、第五十三條、第五十五條、第五十六條、第五十七條；《中外合作職業(yè)技能培訓(xùn)辦學(xué)管理辦法》第五十一條、第五十二條、第五十三條、第五十四條；《社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十七條、第五十八條、第六十條、第七十七條、第八十四條、第八十六條、；《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第五條、第十條、第十七條、第十八條、第二十四條；《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳監(jiān)督檢查辦法》第三條、第十四條；《實(shí)施<中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法>若干規(guī)定》第二十四條；《社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄管理辦法》第三十條；《工傷保險(xiǎn)條例》第六十一條、第六十三條；《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》第七條；實(shí)施《社會(huì)保險(xiǎn)法若干規(guī)定》第二十四條；《江蘇省社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳條例》第三十一條；《婦女權(quán)益保障法》第八十三條；《江蘇省人口計(jì)劃與生育條例》第二十四條；《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第六條、第七條、第十二條、第十三條；《未成年人保護(hù)法》第一百二十五條；《禁止使用童工規(guī)定》第六條、第七條、第八條、第九條；《娛樂(lè)場(chǎng)所管理?xiàng)l例》第五十二條；《職工帶薪年休假條例》第二條、第五條、第七條；《企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》第十五條；《防暑降溫措施管理辦法》第八條、第十七條、第二十一條；《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第十一條、第二十三條、第二十四條、第二十五條、第二十六條、第二十八條、第二十九條、第三十條；《工會(huì)法》第五十一條、第五十二條、第五十三條；《江蘇省工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督條例》第二十八條；《江蘇省企業(yè)民主管理?xiàng)l例》第二十八條、第二十九條。

2.對(duì)職業(yè)教育培訓(xùn)情況檢查：《民辦教育促進(jìn)法》第七條、第八條、第十二條、第四十一條。

3.對(duì)企業(yè)實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制情況的行政檢查：《勞動(dòng)合同法》第七十四、七十五條。

4.對(duì)勞務(wù)派遣單位經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)情況行政檢查：《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》第五條、第七條；《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》第三十一條、第三十二條、第三十三條。

5.對(duì)企業(yè)年金政策執(zhí)行情況檢查：《企業(yè)年金辦法》第二十九條。

6.對(duì)經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)的行政檢查：《人力資源市場(chǎng)暫行條例》第三十四條、第三十五條。